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                人才政策

                中国铁道科学研究院用人理念与政策:

                用人理念

                推行以人为本的用人理念,尊重员工的个性和创造力,注重员工的职位发展,鼓励员工从企业文化、工作实践和多种形式的在岗学习中得到锻炼与提高。将员工的自我发展与企业发展融为一体。

                选人标准 正直诚实的道德品质、积极向上的人生态度、扎实深厚的专业知识、脚踏实地的工作作风、勇于创新的科研精神和良好的团队协作能力。

                薪资福利

                1.新接收高校毕业生试用期或见习期间,月工资本科生不低于3390元,硕士研究生不低于3990元,博士研究生不低于4490元。期满后根据受聘岗位和工作业绩享受相应的岗位效益工资。

                2.根据国家政策,提供养老、医疗、失业、生育等社会保险和住房公积金、住房补贴等保障,解决员工的后顾之忧。

                3.根据工作需要,为员工提供各种业务培训和再教育的机会。

                联系方式:

                地 址:北京市海淀区大柳树路2号 铁道科学研究院人力资源部

                邮 编:100081

                联系人:刘兵

                传 真:51874145

                E-mailrjc@rails.cn

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